Mentoring

Cosa è il Mentoring?

Il Mentoring in azienda è una forma di consulenza utile in contesti lavorativi e formidabile supporto alla metodologia Coaching. L’attività di mentoring non è appannaggio di figure senior ma è profondamente reversibile; le competenze specifiche e trasversali, oggi più che mai, sono interscambiabili tra le generazioni.

Attività di Mentoring
  • Affiancamento nella transizione di carriera
  • Cambio di ruolo, di funzione, di lavoro
  • Consolidare la leadership
  • Apprendere conoscenze tecnologiche
  • Approfondire competenze trasversali e specifiche
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